AUSBILDUNG · KINOSPOT24 Sek.
Maurer-Ausbildung
Handwerk als berufliche Perspektive.
VIDEO / GASTRO SERVICE MÜNCHENEin erster Einblick.
Ein erster Einblick.
Der Menschen erreicht.
Das bereitgestellte Gastro-Video in voller Länge. Ein konkreter Ausgangspunkt für euren Bereich Recruiting-Content.
Darüber sprechen ↗Bereitgestelltes Originalvideo · weitere Inhalte beschreiben mögliche nächste Schritte.
RECRUITING IN BEWEGUNGEinblicke statt
Einblicke statt
leerer Worte.
Gastronomie und Handwerk.
Zwei weitere Videobeispiele. Direkt ansehen.
GASTRONOMIE · RECRUITING17 Sek.
Koch-Recruiting · Ramona
Ein weiterer Blick auf den Beruf in der Küche.
Bereitgestellte Videobeispiele.
Aufmerksamkeit ist
der Anfang.
Ein Recruiting-Video sollte in einen verständlichen Weg eingebettet sein: Interesse wecken, das Angebot konkret machen und die Kontaktaufnahme einfach gestalten. Die folgenden Bausteine beschreiben einen möglichen Ausbau.
Die Botschaft schärfen
Wen möchtet ihr erreichen, welche Aufgabe steht im Mittelpunkt und was macht das Angebot relevant?
Den Kontext ergänzen
Eine passende Landingpage kann Aufgaben, Arbeitsort, Ansprechpartner und Bewerbungsmöglichkeit bündeln.
Den Einstieg erleichtern
Ein kurzer Kontaktweg senkt den Aufwand für Interessierte. Umfang und Fragen werden auf die Stelle abgestimmt.
UNSER GEDANKE DAHINTEREin Video öffnet die Tür.
Ein Video öffnet die Tür.
Der nächste Schritt zählt.
VON DER IDEE ZUR UMSETZUNGEin klarer Weg.
Ein klarer Weg.
Schritt für Schritt.
Was wir angehen, machen wir gemeinsam konkret.
- 01
Briefing
Stelle, Zielgruppe und bestätigte Arbeitgeberinformationen aufnehmen.
- 02
Story
Eine klare Botschaft und den passenden Einstieg entwickeln.
- 03
Produktion
Bild, Ton und Format passend zum vereinbarten Kanal umsetzen.
- 04
Kontaktweg
Das Video mit einer verständlichen Bewerbungsmöglichkeit verbinden.
GREIFBAR WERDENDas nehmen
Das nehmen
wir uns vor.
- ↗Eingebundenes Originalvideo
- ↗Idee für den weiteren Recruiting-Ablauf
- ↗Platz für Stellen- und Arbeitgeberinformationen
- ↗Direkter Kontakt zum Projektteam
Der konkrete Umfang wird vor Projektbeginn gemeinsam vereinbart.
GUT ZU WISSENNoch eine
Noch eine
Frage?
Ist das Video hier bereits veröffentlicht?+
Es ist in die lokale Website-Vorschau eingebunden. Eine öffentliche Veröffentlichung dieser Website wurde nicht vorgenommen.
Welche Ergebnisse hat das Video erzielt?+
Es liegen keine bestätigten Reichweiten- oder Bewerbungszahlen vor. Deshalb werden hier keine Leistungsversprechen oder Ergebnisse genannt.
DER ANFANG IST EIN GESPRÄCH.Eure Idee.
Eure Idee.
Unser nächstes Gespräch.
Eine konkrete Idee? Eine offene Frage?
Oder einfach das Gefühl, dass mehr möglich ist?
Erzählt uns davon.
Kein Fachchinesisch. Kein Standard-Pitch.
Einfach ein Austausch auf Augenhöhe.
Einfach ein Austausch auf Augenhöhe.